Показаны сообщения с ярлыком mba. Показать все сообщения
Показаны сообщения с ярлыком mba. Показать все сообщения

20.06.2013

Выпуск - очередное

Думаю, на этом закончу тему. Видео, подготовленное к выпускной церемонии. Персонаж с повязкой на глазу - декан школы Бернард Раманантсу.



Забавная, и весьма показательная история, кстати, про французскую политику.

Бернард Раманантсу - выпускник программы MBA школы HEC Paris. Нынешний декан факультета MBA HEC Paris - выпускник мастерской программы HEC Paris Бернард Гарретт. И это - не забавное совпадение, это сделано с целью показать, что школа ставит перед собой задачу вытянуть программу MBA (находящуюся где-то во второй десятке общемирового рейтинга) на общий уровень школы (EMBA, например, находится на первой позиции).

17.06.2013

Об университетских гимнах

Опять-таки, по поводу ВУЗов.

Иметь официальные и неофициальные гимны университетов и факультетов - это нормально. Более того, это здорово. А если еще и гимн хороший - так вообще круче некуда.

На матмехе мы пели "Мы соль земли" на мотив "Марша авиаторов". Старая задорная песня, но мне, честно говоря, не очень нравятся марши (на видео начинается с 29:20).




Впрочем, для технарей очень и очень неплохо, на мой взгляд. :) В контакте, если вбить "гимн матмеха", выдается еще одна песня, вроде как за авторством Бориса Стругацкого.

В HEC в качестве гимна была взята намного более музыкальная композиция. Музыкальная, но не менее зажигательная: прыгается под ее припев отлично, на гала-ужине ректор школы (по центру с голубым шарфом) прыгал со всеми. :)


Саму композицию мне подсказали на фейсбуке - вот она. Не знаю, переделывали ли студенты слова.


15.06.2013

Выпуск

В очередной - уже в третий - раз становлюсь выпускником ВУЗа. Пожалуй, в этот раз церемониальная часть была наиболее торжественной. На матмехе СПбГУ дипломы вручали в аудитории, финны диплом вообще прислали по почте, а вот французы устроили торжественную двухдневную церемонию. Гала-ужин с продолжением в виде вечеринки до пяти утра в первый день, и выдачу дипломов с речами и наградами во второй.

Впечатляет, и, если бы не страсть французов к длинным торжественным речам, было бы отлично. Речи же вгоняли в сон, тем более что на английском было сказана всего пара фраз. И это при том, что значительная часть студентов обучалась на английском.

Также порадовало то, что мантии с шапочками отдали бесплатно. Условно бесплатно, конечно - все-таки обучение стоило немалых денег. Но в остальных школах только за шапочки берут 300-500 евро. Возникает желание открыть мастерскую по их пошиву.



Как Саше сказала ее французская знакомая, такие церемонии приняты только в ряде французских школ. Большинство же, как и финны, высылает дипломы по почте.

В свете последний историй с Почтой России проскальзывает мылсь, что хорошо, что в России дипломы вручают лично.

12.06.2013

Франция

Судя по всему, в скором будущем переезжаю назад во Францию. Работа будет там. Завтра летим в Париж на мой выпускной.

Франция делает все возможное, чтобы напомнить о всех практических аспектах жизни там: забастовка авиадиспетчеров заставила переоформлять билеты, а комнаты на кампусе отказываются выдавать без выписанного банковского чека в качестве депозита.

О том, что банковский чек - это дикий атавизм, и прилетающим из-за границы его взять просто негде, никто не задумывается. Вернее, принимающую сторону это устраивает, а то, что приезжающим это создает проблемы, никого из организаторов не заботит.

07.04.2013

Про самую дорогую жидкость в мире

Регулярно проскакивают посты, в которых народ удивляется либо возмущается тому факту, что самой дорогой жидкость в мире являются чернила для принтеров HP.



Где-то это совсем не объясняют и просто пишут, что дешевле печатать человеческой кровью, а заливка бака машины чернилами обойдется в сотню тысяч долларов. Где-то пытаются объяснить затратами на разработку технологии, не объясняя, впрочем, почему кто-то умудряется производить аналоги на порядок дешевле.

Если бы причина была в расходах на разработку, то ситуация на рынке комплектующих была бы такой же, как и на фармацевтическом рынке: были бы компании, вкладывающиеся в разработку и патентующие свои изобретения, и были бы компании, производящие вышедшие из-под патентной защиты продукты.

Здесь же дело в маркетинге, в понятии, которое по-английски звучит как "customer lifetime value".  Понятие это связано с переводом отношений между компанией и потребителем из одноразовой транзакции (покупка принтера) в длительные отношение (покупка принтера с последующей докупкой комплектующих на протяжении нескольких лет).

На примере HP customer lifetime value работает так. Какой-то маркетолог подсчитал, что средний покупатель принтера HP впоследствии  покупает, например, три картриджа с чернилами. Допустим, себестоимость принтера для HP (вместе с разработкой) составляет $100, а  себестоимость картриджа – $10. При этом принтер продается за $120, а картриджи – за $12. В итоге, средний потребитель покупает товаров на $156, а общая себестоимость товаров составляет $130. Доход HP в этой ситуации – $26.

И тут маркетолага осеняет: если скинуть цену на принтер, то его купит больше потребителей. А проигрыш в прибыли можно скомпенсировать увеличением цены на картриджи. Более того, принтер можно продавать даже ниже себестоимости, например, по $60. Оставшиеся $96 можно получить с продажи трех картриджей – по $32 каждый.

В чем смысл? В том, что принтер за $60 купит значительно больше народа, чем принтер за $120. Соответственно, увеличиваются объемы продаж, а вместе с ними растет общий доход компании.

А вот дальше начинаются проблемы. Все счастливы до того момента, как в принтере кончается тонер. В этот момент начинает действовать рынок. Потребитель, купивший принтер за $60, обнаруживает, что оригинальный картридж стоит как половина принтера. Что потребителя несколько удивляет, и он начинает искать альтернативы. И вот тут возникает вопрос – есть ли альтернативы?

В случае комплектующих для принтеров альтернатив достаточно. Например, картриджи компаний, которые не продавали принтеры по удивительно низким ценам, и которым не надо отбивать эти потери. Или заправка картриджей у умельцев, которым за исключением себестоимости тонера отбивать вообще ничего не надо. И вот получается, что среднестатистический потребитель после покупки принтера HP покупает не три, как раньше, а полтора картриджа. Соответственно, отбивать низкую цену на принтер надо не на трех, а на полутора картриджах, а, значит, необходимо повышать цену картриджей. Отсюда и удивительные графики со стоимостью жидкостей, и умопомрачительная стоимость автомабильного бака чернил.

В общем, простой с виду концепт оказался довольно сложным в реализации. Завлечь пользователя низкой ценой на принтер несложно, а вот заставить его и дальше оставаться клиентом компании – не так уж и просто. Тут же в ход идут не всегда выдуманные рассказы о вреде, нанесенном неоригинальными запчастями и комплектующими, грозные предупреждения в мануалах и инструкциях и реклама.


28.10.2011

Французско-армейское

Одну из презентаций, организованных клубами, вел офицер французской армии. Рассказывал о том, как внедрять изменения (ничего нового, вероятно, для тех, кто читал либо слушал соотвествующие материалы, но было любопытно послушать):
- Наша армия перешла с призывной на контрактную основу в 1996 году. Но недавно, уже в 2011ом, мне пришлось поездить по частям с начальником штаба армии, и одна из его фраз задела меня: "Мы должны перестать командовать людьми так, как мы командовали призывниками!"